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Classification PSAEE : Transfert vers le logiciel de paie

   

L’outil de reclassification peut-être alimenté avec les salariés du logiciel de Paie en utilisant le format ec-ol Solfege.

La reclassification peut ensuite être récupérée dans le logiciel de paie en utilisant le format de fichier suivant :

<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<GRH>
    <PARAMETRES>
       <DATE_CLASSIFICATION>13/10/2010</DATE_CLASSIFICATION>
   </PARAMETRES>
   <DOSSIER>
       <IDENTIFIANT>jrlm</IDENTIFIANT> Identifiant permettant de se connecter au site Internet
      <SALARIES>
         <SALARIE>
            <MATRICULE>450</MATRICULE>
            <NOM>LM</NOM>
            <PRENOM>Jeanine</PRENOM>
            <CLASSIFICATION>
               <POSTE /> Texte libre 100 car.: désignation du nouveau poste
               <STRATE CODE="I" POINTS="928" /> Strate de rattachement + valeur de base de la strate
               <CRITERES> Critères classant
                  <CRITERE CODE="CRI01" DEGRE="1" POINTS="18" /> Technicité + nombre de degré + nb points
                  <CRITERE CODE="CRI02" DEGRE="2" POINTS="36" />
                  <CRITERE CODE="CRI03" DEGRE="2" POINTS="36" />
                  <CRITERE CODE="CRI04" DEGRE="1" POINTS="18" />
                  <CRITERE CODE="CRI05" DEGRE="0" POINTS="0" />
               </CRITERES>
               <PLURI_FONCTION POINTS="0" /> Points occasionnés par la plurifonctionnalité
               <POSTE DEGRES="6" POINTS="108" /> Nombre degrés liés au poste + nb points
               <ANCIENNETE NOMBRE="15" POINTS="84" /> Nombre d'années d'ancienneté + nb points
               <FORMATION POINTS="0" /> Points liés à la formation
               <PERSONNE POINTS="84" /> Nombre de points liés à la personne
               <GLOBAL POINTS="1120" /> Nombre de points total
               <CSP>EMPLOYE</CSP> Catégorie professionnelle : EMPLOYE ou CADRE ou AGENT
               <FONCTIONS> Détail des fonctions du poste
                  <FONCTION CODE="FON04" REPARTITION="40" /> Code de la fonction + répartition en %
                  <FONCTION CODE="FON13" REPARTITION="30" />
                  <FONCTION CODE="FON53" REPARTITION="30" />
               </FONCTIONS>
            </CLASSIFICATION>
         </SALARIE>
      </SALARIES>
   </DOSSIER>
</GRH>

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