Elle représente le coût de la gestion administrative des écoles publiques, incluant la gestion salariale et matérielle assurée par les services de la mairie.
Ce coût est estimé par une majoration du coût par élève (matériel et salarial) comprise entre 5 % et 10 %.
Cette méthode est couramment utilisée par les collectivités territoriales pour intégrer leurs frais de gestion lorsqu’elles se refacturent des prestations entre elles.
Les cellules en jaune vous permettent d’indiquer le pourcentage retenu pour l’évaluation.
Ce pourcentage peut être différent selon qu’il s’applique :
- à la gestion des dépenses matérielles,
- ou à celle des dépenses de personnel.
Ce pourcentage varie généralement entre 5 % et 10 %, selon la nature des dépenses :
- Environ 5 % pour les dépenses matérielles.
- Jusqu’à 10 % pour la masse salariale éligible, en raison du coût élevé de la gestion des ressources humaines des agents communaux affectés aux écoles publiques.
