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Prévenir les risques liés au Covid
Last Updated: 5 mai 2025Les risques sanitaires sont devenus les principaux risques professionnels au sein de nos établissements, comme l’a montré l’étude du cabinet...
Le télétravail : les risques et les mesures de prévention
Last Updated: 26 novembre 2024Le télétravail est un mode d’organisation de plus en plus fréquent au sein des entreprises. Le télétravail régulier, en dehors...
Contrôle de l’activité partielle mis en œuvre par l’Administration
Last Updated: 5 mai 2025Face à l’urgence de la situation induite par la pandémie de Covid-19, le gouvernement a permis aux employeurs de placer...
Le régime fiscal et social des indemnités de rupture
Last Updated: 8 novembre 2024Les indemnités de rupture peuvent être exonérées de cotisations sociales et fiscales suivant des règles qui varient selon le type...
Les congés pour convenance personnelle
Last Updated: 8 novembre 2024Un congé pour convenance personnelle est une période durant laquelle le salarié choisit d’interrompre son activité professionnelle pour pouvoir utiliser...
La transaction
Last Updated: 8 novembre 2024La transaction consécutive à une rupture du contrat de travail est un contrat par laquelle l’employeur et le salarié préviennent...
La retraite progressive et le cumul emploi-retraite
Last Updated: 10 décembre 2024Fiche mise à jour le 14 janvier 2022 Plusieurs possibilités sont offertes au salarié qui remplit les conditions pour faire...
La mise à la retraite
Last Updated: 16 juin 2025L’employeur peut rompre le contrat de travail d’un salarié qui a atteint l’âge à partir duquel tout assuré peut liquider...
Le départ volontaire à la retraite
Last Updated: 13 octobre 2025Le départ à la retraite est une démission motivée par la liquidation par le salarié de ses pensions de retraite....
La prise d’acte de rupture
Last Updated: 8 novembre 2024Révisé le 5 décembre 2022 Le salarié qui considère que les manquements de l’employeur rendent impossible la poursuite du contrat...