La CEPNL
Mon Isidoor propose différents services sur un espace personnel et totalement sécurisé.
Les comptes salariés sont ouverts sur décision du Chef d’établissement.
Quels sont les services présents sur Mon Isidoor ? #
Créer son parcours professionnel #
Plusieurs fonctionnalités accompagnent le salarié dans la cocréation de son parcours professionnel, il peut ainsi :
- consulter le catalogue de formations (mais ne peut pas s’inscrire seul, c’est l’employeur qui inscrit les salariés aux actions de formation) ;
- préparer l’entretien professionnel à venir en consultant le compte-rendu de l’entretien précédent et la trame de l’entretien ;
- se renseigner sur les autres métiers de la branche pour réfléchir à de possibles évolutions ;
- créer son CV ;
- consulter les offres d’emploi diffusées par les autres établissements de la branche.
Recevoir des informations de la part de la branche et de l’établissement #
La branche de l’EPNL publiera régulièrement des informations à même d’intéresser ses salariés.
Mon Isidoor permet également au chef d’établissement d’envoyer des messages et des documents de manière sécurisée à l’ensemble de ses salariés ou à certains d’entre eux via une fonctionnalité sur ISIRH, module « collectivité professionnelle-relations collectives ». Ces salariés recevront alors une notification directement sur leur smartphone s’ils ont téléchargé l’application.
Communiquer avec son organisme assureur #
Les salariés pourront via l’application Mon Isidoor accéder directement à leurs espaces personnels sur le site de leur organisme assureur EEP
Côté prévoyance, les salariés pourront consulter l’historique des indemnités versées par leur assureur EEP
Les salariés pourront également recevoir directement leur décompte quinquennal de point à la retraite complémentaire.
Effectuer une demande d’aide sociale #
Les salariés qui rencontrent des difficultés personnelles ou familiales du fait d’une maladie, d’un handicap ou encore d’un décès auront la possibilité de déposer un dossier afin de demander une aide au fonds social EEP
Comment ouvrir Mon Isidoor aux salariés de l’établissement ? #
Rendez-vous dans l’application ISIRH pour effectuer les quelques formalités qui vous permettront d’ouvrir Mon Isidoor aux salariés de votre établissement.
Renseigner les numéros de sécurité sociale et les adresses mails des salariés #
Le numéro de sécurité sociale et l’adresse mail des salariés sont indispensables pour leur ouvrir un compte sur Mon Isidoor.
Si ces informations n’ont pas déjà été indiquées, rendez-vous dans le dossier de chacun de vos salariés, à la première étape « Renseigner la fiche salarié« .
Le premier onglet « état civil » vous permet d’entrer le numéro de sécurité sociale du salarié.
Le troisième onglet « coordonnées » vous permet d’indiquer son adresse mail personnelle et, s’il en possède, son adresse mail professionnelle.
Renseigner les organismes sociaux #
Cliquez sur « Configuration générale » puis rejoignez la fonctionnalité « configurer les organismes sociaux« .
Complétez les différentes informations :
- l’organisme de complémentaire-santé auquel adhère l’établissement ainsi que le niveau de couverture obligatoire,
- l’organisme de prévoyance et le n° du contrat de prévoyance souscrit par l’établissement,
- l’organisme de retraite complémentaire,
- le numéro adhérent AKTOOpérateur de compétences des services à forte intensité de main-d'ouvre (ex. Opcalia).
Ouvrir la fonctionnalité pour l’établissement #
Toutes les informations nécessaires à l’ouverture des comptes salariés sont maintenant renseignées. Il ne vous reste plus qu’à vous rendre dans la « Configuration générale« , fonctionnalité « Accès Mon Isidoor« .
Cochez l’autorisation puis enregistrez.
Les salariés de votre établissement recevront par mail un lien leur permettant de télécharger l’application et de se connecter à leur compte personnel.
